La journée régionale des pitchs du Yango Fellowship Pan-African Graduation s'est tenue le samedi 19 septembre 2026 à l’Ivoire Trade Center de Cocody. Organisé au terme de 12 semaines d’apprentissage intensif, de mentorat et de travaux de groupe, cet événement a mis en lumière l’ingéniosité de la jeunesse africaine face aux défis du continent.
Au total, 24 Fellows issus de six pays (Côte d’Ivoire, Zambie, Ghana, Éthropie, Sénégal et Mozambique) ont pris part à cette cohorte internationale, retenus parmi plus de 600 candidatures. Destiné en priorité aux étudiants et aux profils scientifiques des filières STEM (sciences, technologies, ingénierie et mathématiques), ce parcours s'est articulé autour de modules pratiques : Design Thinking, intelligence artificielle, leadership, storytelling et ingénierie de pitch.
Cette ambition explique l’élargissement du Fellowship à ces six pays. Au cours de leur formation, les participants ont travaillé sur des solutions utilisant notamment l’IA pour répondre à des besoins dans l’éducation, les paiements ou la communication, en répondant à des problématiques concrètes.
Des solutions entrepreneuriales adaptées aux enjeux locaux
Devant un jury indépendant, les participants ont présenté des projets centrés sur des thématiques clés comme la mobilité, l'environnement, l'éducation et l'emploi. Six initiatives — trois individuelles et trois collectives — ont été distinguées et se partageront une dotation globale de 12 000 dollars américains (environ 6,85 millions de FCFA) pour soutenir leur déploiement.
Dans la catégorie individuelle, les projets lauréats sont :
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RoboCore Zambia (Zambie), porté par Fredrick Mwepu, une plateforme pédagogique conçue pour démocratiser l'accès à l'apprentissage pratique des STEM. Le projet a remporté 1 500 dollars.
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Shuttle Smart Ghana (Ghana), développée par Meshack Kwame Nartey, une application mobile dédiée au suivi en temps réel des navettes universitaires. Il a été récompensé de 1 000 dollars.
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Smart Bin Collection Senegal (Sénégal), imaginée par Oulimata Rose Dia, une poubelle connectée à l'énergie solaire qui optimise la collecte des déchets urbains grâce à la transmission de données sur son niveau de remplissage. Le projet a reçu 1 000 dollars.
Du côté des projets collectifs, les récompenses ont été attribuées à :
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Team 4 Africoded s'est vu attribuer 4 500 dollars pour sa plateforme Africoded, qui exploite l’intelligence artificielle pour connecter les chercheurs d’emploi africains à des opportunités professionnelles régionales et en télétravail.
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Team 5 Harambee a, pour sa part, remporté 2 500 dollars avec Smart Waste Collection & Recycling System, une solution destinée à faciliter la mise en relation entre les ménages, les collecteurs de déchets et les centres de recyclage.
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Team 1 Bloom a reçu 1 500 dollars pour African Transit Payment Revolution, une solution de paiement dématérialisé combinant cartes sans contact et Mobile Money pour répondre aux besoins des réseaux de transport informels.

Au-delà des dotations financières, les responsables de Yango et les autorités publiques ont souligné la portée stratégique du programme pour l'écosystème numérique.
Le vice-président des opérations du groupe Yango, Shashi Singh, a souligné que l’engagement de l’entreprise ne se limite pas à ses activités de mobilité et de livraison, mais vise également à contribuer au développement des infrastructures numériques et des compétences africaines.
De son côté, M. Kadotien Alassane Soro, Directeur régional de Yango en Afrique francophone, a rappelé que cette démarche vise à renforcer les écosystèmes numériques locaux, l’entreprise ne pouvant, selon lui, « tout construire seule ». Il a réaffirmé une conviction fondamentale du groupe : « Les problèmes locaux sont mieux résolus par les locaux. L’Afrique regorge d’énormes talents. »

Présent à la cérémonie, M. Jacob Dri Bi, représentant du ministère de la Promotion de la jeunesse, de l’Insertion professionnelle et du Service civique, a salué ce partenariat public-privé axé sur l'employabilité. Il a notamment souligné que l'ensemble des Fellows de la cohorte ivoirienne ont achevé leur parcours en décrochant des stages en entreprise, illustrant ainsi l'efficacité des passerelles entre formation et monde du travail.
« Lorsque nous investissons dans les compétences de notre jeunesse, nous investissons dans l’avenir de nos pays », a-t-il affirmé, avant d'ajouter : « Notre responsabilité, c’est de donner aux jeunes les moyens de révéler leur potentiel. Aux pouvoirs publics et aux partenaires de créer des passerelles et des opportunités, et à vous, chers jeunes, d’oser entreprendre et de transformer vos idées en solutions concrètes. »
L'organisation de cet événement s'inscrit dans la continuité de l'ancrage régional de Yango, qui a installé en 2025 son hub africain à Abidjan pour piloter l'extension de ses activités et soutenir le développement des compétences numériques à l'échelle du continent.
À travers ces six projets, les participants ont proposé des solutions répondant à plusieurs enjeux du quotidien, de l’éducation et de l’emploi à la mobilité, en passant par la gestion des déchets. Ces réalisations viennent ainsi concrétiser les douze semaines de formation, de mentorat et de développement qui ont rythmé le Yango Fellowship 2026.
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